Cervecería y Maltería Quilmes transformó su programa de Diversidad e Inclusión en AUTENTICIDAD, que tiene foco en tres ejes: RESPETO: Porque sin respeto todo lo demás carece de sentido. SIN ETIQUETAS: Nuestros productos tienen etiquetas, nuestra gente no. ORGULLO: El orgullo por lo que somos nos fortalece. Con este programa tienen el sueño de generar un entorno donde todas las personas que trabajan en la compañía sean respetadas, aceptadas y valoradas, logrando así su mejor versión.
