Descripción conceptual sintética: El programa Diversidad e Inclusión Metso presenta un enfoque integral que a través de iniciativas buscan promover la importancia de tener un ambiente rico en diversidad donde todos los miembros del equipo se sientan valorados, respetados y sirvan como referencia para la compañía.
El programa de Diversidad e Inclusión permite reforzar la inclusión de este concepto en nuestra cultura. Para Metso, la diversidad e inclusión pasa por iniciativas orientadas al 1) empoderamiento femenino, 2) la promoción de una comunicación clara e inclusiva donde todos se sientan valorados, 3) la diversidad e inclusión promocionada a través de la contratación sin discriminación, 4) formar “embajadores de clima laboral” que comparten consejos sobre cómo promover la diversidad e inclusión.
